Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của công ty với người lao động
Trước tiên, về việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của công ty với người lao động: Căn cứ tại Điều 38 Bộ luật lao động có quy định về quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động, cụ thể là: “1. Người sử dụng lao … Read More